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 领导者 的资质读后感10篇

领导者的资质读后感10篇

日期:2018-02-12 20:21:02 点击:24846 好评:398 作者:

领导者的资质》是一本由(日)稻盛和夫著作,机械工业出版社出版的平装图书,本书定价:49.00,页数:256,文章吧小编精心整理的一些读者的读后感,希望对大家能有帮助。 《领导者的资质》读后感(一):稻盛和夫的经营真谛 稻盛和夫的经营真谛 ——《领导者...

《 领导者 的资质》读后感10篇

领导者的资质》读后感10篇

日期:2018-06-29 05:18:01 点击:810 好评:7 作者:

领导者的资质》是一本由(日)稻盛和夫著作,机械工业出版社出版的平装图书,本书定价:49.00,页数:256,特精心从网络上整理的一些读者的读后感,希望对大家能有帮助。 《领导者的资质》读后感(一):穿过丛林的队长 1.乐观2.挚爱每一个人3.确定原则和标准...

用心读读本文,让你拥有 领导者 的气息!

用心读读本文,让你拥有领导者的气息!

日期:2013-02-25 13:22:09 点击:815 好评:2 作者:仰望昔日年华

很多人称之为人格魅力,我们在这里给它定义为领导者气质。...1、目标2、价值观。古今凡成大事之人无一不是坚守自己的价值观者。... 一个人要成为领导者,呈现在外的能力、实力、经验固然重要,而一些更无形的东西,很多人称之为人格魅力,我们在这里给它定义为...

 领导者 的直觉型思维

领导者的直觉型思维

日期:2018-11-01 19:13:57 点击:62 好评:0 作者:朱广力

作为经验思维的延伸,直觉型思维对增强非权力领导力也起着极为重要的作用直觉型思维,属于一种非逻辑思维。它是在科学观察和实验所取得的经验材料的基础上,通过直觉来提出代表创造成果的概念和假设的一种思维方式。 领导者的直觉型思维决不是从天而降的,它...

《各级 领导者 应对和处置突发事件必备手册》读后感精选10篇

《各级领导者应对和处置突发事件必备手册》读后感精选10篇

日期:2018-09-15 04:38:02 点击:92 好评:0 作者:

《各级领导者应对和处置突发事件必备手册》是一本由应对突发事件课题研究组 编著作,88.00元出版的2012-5图书,本书定价:596,页数:,特精心从网络上整理的一些读者的读后感,希望对大家能有帮助。 《各级领导者应对和处置突发事件必备手册》读后感(一):“...

《 领导者 核心能力提升手册》读后感精选10篇

领导者核心能力提升手册》读后感精选10篇

日期:2018-09-07 04:56:02 点击:93 好评:0 作者:

领导者核心能力提升手册》是一本由现代管理课题研究组 编著作,中国商业出版社出版的平装图书,本书定价:36.80元,页数:276,特精心从网络上整理的一些读者的读后感,希望对大家能有帮助。 《领导者核心能力提升手册》读后感(一):管理道德与竞争优势 企...

 两个不一样的 领导者

两个不一样的领导者

日期:2014-02-10 12:37:21 点击:897 好评:10 作者:仰望昔日年华

鲁国的单父县缺个县长,国君请孔子推荐一个学生,孔子推荐了宓子贱。宓子贱弹着琴、唱着小曲就到了单父县。他在官署后院建了一个琴台,终日鸣琴,悠闲自得,根本没见他进过公堂,日子过得很滋润。一年下来,单父县大治,百姓生活富足,人心安定。 后来,宓子...

 做一个成功的 领导者

做一个成功的领导者

日期:2013-05-30 20:47:41 点击:560 好评:0 作者:漫步于花雨

最近看了一本书,感觉很好,很受益。要想带好一个团队,首先自己要具备领导才能及专业素质,学习与提高是必不可少的。现把其中的精华摘录一些,与大家分享。 [一、榜样激励] 为员工树立一根行为标杆 在任何一个组织里,管理者都是下属的镜子。可以说,只要看...

诗评:从绝句《自剖自醒》看 领导者 的自省意识

诗评:从绝句《自剖自醒》看领导者的自省意识

日期:2016-01-31 11:10:13 点击:316 好评:0 作者:南山刺槐

昨晚,无意中进入学校某一手握神器的领导的空间,在日志里浏览到一首题为《自剖自醒》的五言绝句: 家祖显灵光, 运时帮我忙。 凭何心气躁? 失态自癫狂。 作为普通员工,我对领导向来是十分尊重和敬畏的,特别是对那些手握神器有能砸掉员工饭碗的领导更是诚...

真正的 领导者

真正的领导者

日期:2014-01-16 12:09:26 点击:243 好评:0 作者:仰望昔日年华

一般从高速公路下来的时候,都会有一段弯路。这是为什么呢? 高速路上车速太快,再怎么给你减速标志,甚至给你画骷髅头都是没有用的。 所以,设计高速公路的人的想法很简单,只给你设计一个大弯,你想不减速都不行。 这就是最好的领导。 讲没有用,骂也没有用...