《杜拉拉升职记》经典观后感10篇
《杜拉拉升职记》是一部由陈铭章执导，王珞丹 / 李光洁 / 李彩桦主演的一部剧情 / 爱情类型的电影，特精心从网络上整理的一些观众的观后感，希望对大家能有帮助。
《杜拉拉升职记》观后感(一)：我只想说说Vivian
职位越高，不代表责任越大，只是怕失去的东西越多而已——这句话是王伟说的，但是我却想用到Vivian的身上。
一开始，在看到她将拉拉带上去的时候，我想，一个女人的优雅莫过于如此。
随着剧情的发展，其实是有点纳闷的，为什么一个这么优雅的女人笑起来这么僵，直到她在杜拉拉面前逐渐的暴露，我们才知道，即便生活有时很恼人，但是同样会有人片叶不沾身，从容而过。
看到她面对家庭的纠纷，吵完之后仍能拿出粉盒，梳妆过后悠然转身；看到她与拉拉的对话，会知道生活其实有很多难言之痛不必与对别人诉说；看到她被拉拉责问，知道人再优雅面对现实也难免丑陋。
高处不胜寒，得到的同时受到的限制同样也也多，但这并不是我们愁眉苦脸的象征。人生嘛，无非就是拿你有的换你没有的。
可以的话，无论多难，我都愿意为身边带上快乐的假面。
对白：
薇薇安——
“别太苛求自己，你要相信这个世界是公平的，你付出多少，就会有多少的回报，我也是这样一步一步走来的。”
杜拉拉——
“可能是我道行太浅吧，我还是希望有人来肯定我,有人来肯定我。”
薇薇安——
“那也是对的，不过慢慢的，你就会懂得判断和肯定自己。”
“我不是个特别聪明的人，别看我平日风光，其实都是私下里苦练得来的。”……“要是你能付出跟我一样多，你也能够跟我一样。”
“我们的工作就是有不同的小事组成的，可是要完成它，一点也不能马虎。”
“人长大了，就只能从苦中慢慢寻找乐趣。”
“出状况是正常的，如果你学会了救火，那就等于你上了一个台阶。将来你管理团队的时候，估计百分之八十的精力是用来救火的。”
《杜拉拉升职记》观后感(二)：王珞丹像个sb
2 杜拉拉就是个瘟神，谁碰到她都倒霉， 不是辞职就是被开除 】
3 哪个男人眼睛瞎了会看上杜拉拉啊 天， 满口仁义道德的，逮到谁跟谁讲大道理， 就她这道行在职场上3天不到早把人得罪光了。
4 解决问题的方式也具给他简单，虽然肥皂剧的剧情本来就经不起推敲，但也不能这么脑残啊
1 赶走rose就是通过一内部审计， rose也太二了，自己做了手脚， 只要随时审计，随时就得滚蛋， 留下一堆把柄？
2 黛西发个举报邮件， 王伟就主动辞职啊， 要都这么办， 我们国家那些上访的哪来那么多冤屈？ 公司起码也要调查下吧，再说真的有问题，那是牵扯到商业机密， 是要判刑的， 哪能随便说走人就完事的
john常就更离谱了， 黛西发过邮件，那也是黛西自己给他发的，况且后来她也给许多人发了， 怎么就能证明他有问题， 再说他们也太二了吧， 这种事还能用内网发？
通个电话也不能就说明有问题吧， 杜拉拉还天天跟李鸿明通电话呢， 还跟王伟有录音呢， 怎么不说她搞的鬼
所以说不是我吹毛求疵，是这个编剧太没常识， 整个一在家小公司干过2年然后坐家里意淫的乡村小白领
这种烂据，烂规则，还找了个烂人王珞丹来演，王怎么装也像个sb似的，怎么看也不像个职场白领气场差的太远了。
倒是剧中其他走的，rose，黛西，john常，还有那个人力资源的帅哥，还有点职业范
怪不得都辞职不干了， 就她个2b在那瞎搞， 谁不走啊
傻b烂片，不由得我不骂， 王珞丹个北京大土妞白瞎了围着她转的一众帅哥了， 编剧瞎了眼了，用她演
《杜拉拉升职记》观后感(三)：杜拉拉是个女的，才会升职！
《杜拉拉升职记》电视剧
去年收视率超高
可以认识到很多潜规则，还有职场人与人之间的关系，只有摸清谁是谁的谁，才能很好地生存下去。杜拉拉从一名大学生甚至成为总监，也变得越来越现实，这是每个人的必经之路，不过我还是比较喜欢单纯的杜拉拉。越来越现实也会使爱情脱了节，男的每天忙啊忙，女的做了家庭主妇就彻底跟外面的世界脱了节，男的一忙起来累了，只会移情别恋到身边干练的同事或者女强人精英，比如李鸿明和夏红。
不过好看的感情戏是杜拉拉跟张王伟那份纠葛的爱情，王伟前期黛西，杜拉拉前男友李鸿明。。。总之，是我看过最好看的一部都市职场加爱情戏的电视剧，比电影版的好看多了，电影版的充气量只能算作是时装片，徐静蕾也老大不小了尽是装嫩，男主角黄立行也不是很帅嘛。。。
杜拉拉是个女的，才会升职！
要不是王伟、李文华、李鸿明等等帮助她的话，她会成功吗？
一个女人游刃与酷似战场的职场上，不被潜规则，能成功？
如果是男的难道也要等着被女上司包养吗？
《杜拉拉升职记》观后感(四)：有关“杜拉拉”的一点胡扯
超越你眼里认定的我，那是挑战隐藏版的快乐，把低潮忘成梦，把高潮唱成一首歌，才能不比蛮力比的是脑筋，会性感又会感性，自信女人什么都超可能，一个人至少有一种天分，越是相信什么就越可能。
——《超可能》
杜拉拉， 27岁跳槽成功，进入到外企这个理想的职业圈层。《杜拉拉升职记》这两年着实火了一把，从小说到电影、电视剧再到话剧，不论何种形式，归根到底其中心思想还是升职，如何升职，这个姿色中上，独立进取的姑娘，怎么样从月薪2800元的行政助理到6000元HR经理再到12000元HR主管最后到25000元HR总监，这是杜拉拉的职场写照，然而生活并非电视电影，不是此般易事。纵观整部电视剧，拉拉应聘DB时人山人海的场面，对于毕业不久的我印象颇深，然而，也只是这么一个镜头，算是整部电视中为数不多的比较接近现实的地方，回想那一年，我们也是那人山人海的一分子，在众多的应聘者中，不乏有和拉拉一样魄力的人，但是能有几个有杜拉拉的幸运，幸运的遇到王伟，幸运的遇到何家明？
看电视是消遣，但是看过之后应该学会提炼。
其一，要勇于挑战，敢于创新。主人公杜拉拉迈向成功的开始是跳槽到DB这家全球500强的外企，进而成功主持了广州办的装修任务，从而在DB站稳脚跟。装修搬家的时候，各部门事不关己高高挂起的漠然态度，使拉拉遇到瓶颈，这是她在工作中的第一个挑战，要怎么解决？上级领导不给力，没有人听她这个新人的指挥，这种情况下，她果断的选择了这种方式——越级报告，在外企工作，程序化的时候很多，杜拉拉在报告这个事情上也不是没有考虑，但是碰巧被同样在加班的何好德看到，天时、地利、人和，这就为拉拉这次的越级报告创造了很好的大前提，成功赢得总裁的肯定，使任务按时完成。但是现实工作中不是每一次的加班都能遇到老板，老板也并不是总站在你这一边，电视毕竟是电视，电视结束工作还是要踏踏实实的干，在日常工作中，没有什么事惊天动地的，更多的都是由一件件小事构成的，正是这些小事情，才能看出一个人的价值。
其二，要敢于创新，给别人惊喜。杜拉拉在做简报的时候，非常的用心，李斯特在看到简报时感到很惊喜，就会想起杜拉拉。有的时候，工作的程序是既定好了的，这种程序化的工作，要一丝不苟的完成；有的时候，有的工作，是非标准化的，这个时候我们就要有自己的想法在里面，假若简报之类的小事也都是一如既往的做着，一方面自己得不到提高和锻炼，另一方面大家也会觉得你按时完成任务是应当的，总会是那么默默无闻。对于一件事情，你和别人做的不一样，或者和以前做的不一样的时候，就会给别人带来惊喜。你花心思做事情了，别人得到惊喜了，你的印象分上去了，这是为自己创造机会，赢得发展空间。
其三，凡事要有自信。杜拉拉是个自信的女人，自信的女人也比较聪明，懂得怎么为自己争取利益。在升职的事情上，她很好的揣摩到了李斯特的心理，在适当的时机适当的提出了自己的要求，虽然一波三折，但是后来她也用实际行动打消了李斯特的顾虑。个性强悍，凡事争取，要学会争取自己的既得利益，假若一个人不自信，那么在争取的时候就会表现出来，这样上级就会对你的升职或者加薪提出质疑，对自己都不自信，能胜任工作吗？就像歌词中写到的那样，自信女人什么都超可能，一个人至少有一个天分，越是相信什么越会发生。
总的来说，杜拉拉是幸运的，这是剧中角色的必要条件。如同前文所说，生活中永远缺少这种天时、地利、人和的必要条件。不是所有努力的新人都能顺利的通过试用期；不是所有的员工都会在电梯里遇到老板；不是所有的男上司都会对你青睐有加；不是所有的女上司都如玫瑰那样给你一个踏板；不是所有的老板都会在你一筹莫展的时候请你喝一杯咖啡，再问一句：What can I do for you？对于杜拉拉之后的职场生活，她要面对的人事更多，解决的事情更多，处理的问题更多，将是她人生的一个新的领域，新的challenge！
现实中的我们，如何将目前的工作做的出色，如何在工作中给别人带来惊喜，如何将自己的自信展示在工作中才是最重要的。假若我们都拥有杜拉拉这种坚忍不拔的性格，敢于挑战，那么人人都能成为“杜拉拉”；在职业生涯中，踏实走好一步步才是最重要的，并不奢望人人都能成为HR总监，积少成多，每一件小事都将是今后事业的台阶，时光不会倒退，回想工作的这一年半，每一天我都认真的对待，我不曾后悔，对得起我现阶段的工作，那么，我就是自己的“杜拉拉”
《杜拉拉升职记》观后感(五)：杜拉拉升职记观后感
开始看《杜拉拉升职记》是为了观察主人公杜拉拉在戏里面随着职位的升高穿着打扮慢慢提升，看完以后可以很强烈的感受到职场的那种比拼，杜拉拉在db这个欧美500强企业找到了栖身之地，她没有背景，受过较好的教育，从一个朴实的行政秘书，见识了各种职场的变迁，经过自己的不断努力，争取，甚至钻营之后，杜拉拉终于做到了人事行政经理的位置上。然而，在外企职业的背景下，大多是遵照sop（标准作业程序）的规范化，sop在大多数情况下是如何让你在一个公司做一个工作人，但往往在解决问题的技术上没有得到了解杜拉拉刚进db时就不经意的做了个db成长的简报，正是这样一个小的细节吸引了老板的注意，并使得她在全公司员工面前得到了表扬，所以我觉得有时候你不需要，或者没有机会去做一件令你成名的事情时，不要去刻意追求什么，我们只需要做好每一个小细节。 记得在影片中的一个片段，面对公司繁杂琐碎的装修任务，员工们都推脱，只有杜拉拉愿意去尝试，承担这个任务，完成了这个艰巨的任务，我觉得这节给人的指示是要有战胜自己的勇气。组织行为学上提到过，人的身上有许多的矛盾词，如勇敢与懦弱；勤奋与懒惰；宽广与狭隘……而杜拉拉也正是在需要勇气的时候战胜了自己的懦弱；在需要勤奋的时候战胜了自己的懒惰。但我们尝试新的工作，接触一个新的环境，又或者应付一个新的场面时，人们常会退缩，愿意安于现状，都不想冒险，但也正是我们的这种想法，很可能会因此流失了可贵的机会，这也许也是杜拉拉在db能胜出的一个原因吧。有时候会听到很多人在抱怨自己一事无成，但或许就是自身的传统处理问题的习惯，让自己停留在原地，或许我们应该学会低调做人，高调做事。很欣赏对杜拉拉典型办公室爱情写实主义的描写，都市生活中充斥着现代和一些永远传统的东西，伴随外企般飞快的节奏，让人体会到爱情的不易，中产阶级后现代情感生活中的疲惫与温存。读到最后王伟负责任地悄然离去，于人海中彻底消失；从此，杜拉拉的生活便像极了那句歌词：“想着一个人，闪着泪光也是一种幸福” ---- 明明知道这才是最符合逻辑的爱情结局，但还是止不住悄然泪下。这也许就是现代职场的代价。爱情，只是个奢侈品，再三的折腾，累了，让人冷了心肠。
《杜拉拉升职记》观后感(六)：杜拉拉的生活和她的贵人们
上一次看杜拉拉升职记，我还只是一个上初二的小孩纸，转眼我成了一个大三的老孩子。哈哈哈。原来一直觉的这个剧还是挺激励我的，小的时候幻想上清华还是北大然后幻想自己跟杜拉拉一样，升职加薪事业爱情。现在虽然也还没有完全进入社会，但是也大概知道，这真的是一个又现实又残酷的社会。
生活就是生活。现实中不可能存在杜拉拉们和杜拉拉的成功的故事。她会在最开始违反命令，越级处理或者横冲直撞而直接扑街。但是影评并不是评价现实生活，针对影视作品进行分析才是最终我们想要的。
在某种意义上说，剧中的那个价值观，你有多少付出就会有多少回报，其实真的不是那样。杜拉拉的故事源于真实生活和作者对他的偏爱，她的事业，爱情，朋友，真实却又不真实。其实她真的是一个好姑娘，也很能干。但是对于她的故事，我想说，他真的够努力，也真的够幸运。她的幸运来自于她的努力能得到她的贵人的认可。
她的第一个贵人，李文华。最开始帮他把简历留下，给了他最开始的机会进入公司。再到后来，教她如何工作，如何与老板斗智斗勇，直到最后，杜拉拉最终把李文华pk掉。不得不说，在好几个关键时刻，都是他的帮助才使杜拉拉有机会更好。但的确就像斯科特说的，李文华这个人太过于克制和死板，所以那起人力资源纠纷他没有解决好，反而让杜拉拉大展身手。其实不得不承认，李文华是个老好人，但是他不够勇敢。直到最后他走，他还是祝福杜拉拉，这很美好。
第二个是装修公司的徐经理。他之所以能成为杜拉拉的贵人，是因为他被杜拉拉美好的品质吸引，所以在困难的时候出手相救，应该还是有一丁点的喜欢和欣赏。看到曾经的自己，谁不会动一下恻隐之心呢？也许是冥冥之中注定，杜拉拉帮助了李文华的母亲，不对徐经有偏见，她的善良为她自己铺路，为自己寻得贵人相助。这应该就是我最近听说的一句话：做任何事，最后都是比做人。 所以说，人一定要善良，这是很重要的品质。
第三个是rose和Vivian。她们可以算一类，只不过因为在不同的部门，因为杜拉拉对rose有威胁，跟Vivian相安无事，所以最后两个人的下场才会不一样。说来也真的可笑，就像王伟说得对，职场无朋友。不管是rose还是Vivian，她们都善于发掘人才，他们发掘了杜拉拉，即使rose最后和杜拉拉开站，Vivian也让杜拉拉来背黑锅，但是他们也算作杜拉拉的贵人了。没有那些时刻的她们的认可，杜拉拉也不会有后来的成功。也像杜拉拉自己说的，搬开别人给你的绊脚石，就是给自己铺路。李红明伤害过她，rose攻击过她，Vivian也是，但是他都战胜了那些。慢慢变成了一个白骨精。但是不可否认的，rose和Vivian的偶像力量的确有指引作用，在她迷茫的时候，她们都曾给过她方向和建议。亦敌亦友。
《杜拉拉升职记》观后感(七)：2018-3-10失业期间重温杜拉拉
之前看过的电视剧 而且是反反复复看的电视剧 只要是电视台播我就会追着看 上学的时候就很喜欢看 那时候看是是杜拉拉和王伟的爱情 觉得王伟太帅了 然后当白领真好 其他的没什么太深的想法 然后还把上大学和刚毕业的时候原版书看完了 觉得写的真好！很真实的职场生活 觉得对刚刚毕业的我来说很有指导意义 现在又处于换工作的时间点 又把这剧翻出来看看 一是打发时间 二是希望能够获得点什么有用的信息
1、李鸿明和夏红背着杜拉拉在一起了，现在的说法就是男朋友出轨了闺蜜 渣男渣女。然而剧里表现的是因为杜拉拉工作忙得没时间约会，而且没女人味 咄咄逼人。而夏红居家小女人完全满足李鸿明的需求，回家能吃上热饭！然后理所当然在一起了，然而在杜拉拉投身职场变得越来越自信 李鸿明又开始有意无意来撩拨杜拉拉 家里的女人已经让他厌倦了，而之前他讨厌的杜拉拉的忙于工作 没有女人味却成了无比吸引他的点。呵 男人！吃着碗里的 看着锅里的。而杜拉拉有时候又没有保持距离，让李鸿明觉得有机可乘。我觉得完全没必要再联系了好吗？那么深的伤害联系个毛线啊！躲得远远的最好。不要再有任何瓜葛。
2、杜拉拉父母来上海看病，她妈妈简直是都是槽点，得知杜拉拉李鸿明分手了，第一反应是她和亲戚朋友说了拉拉在上海有一个很优秀的男朋友 你们现在分手了 让我怎么和亲戚朋友们交代 我不要面子的啊！丢死人了。这真的是醉了，女儿分手了，不关心一下却只想到这会让自己在别人面前没有面子。后来杜拉拉工作忙回家比较晚，她妈妈生气了说的是你还知道回来哦！我的天，正常人不应该是关心自己的小孩要多注意身体，别累坏了吗？她妈妈倒好，各种埋怨各种牢骚，简直是可怕！反正是让人害怕的母亲。
3、杜拉拉能够进DB 其实没有贵人相助可能真的没戏 小公司的总经理助理两年 可能简历就递不上去 可她一路开挂 遇到一个善良的HR哥哥李文华 然后面试又遇上了有过交集的王伟，一个问题就通过面试就正式入职了（虽然说是不好的回忆，但是正常来说，王伟可能就给她穿小鞋 面试就过不了）。后来自作主张差点被劝退 结果又被行政部要了。然后开展工作也是一路开挂，遇上大boss Howard一直相助，加个班被大老板提点 第二天就邮件帮忙解决了装修搬家问题。但是其实之间还有一些杜拉拉面对的问题以及处理问题 真的还蛮现实的 但是真的说实话，没有贵人相助 可能真的是解决不了 会非常棘手。后来rose休假 杜拉拉独当一面承担装修工作 终于升职。这确实让人觉得很励志 职场就是需要这样踏实肯干。相对而言Maggie就是打酱油的 什么事都不愿意担责 就混混日子而已。但是同时要会向上司提要求，不然你傻乎乎的干活，却无法升职加薪 遇到这种情况，必须要主动出击 不然要老板良心发现 黄花菜都凉了。这期间王伟 李文华 Vivian对拉拉的提点都不少。不然杜拉拉还在傻乎乎的做着助理呢！
4、之前最吸引我的就是杜拉拉王伟的感情戏 真的是甜甜甜啊！现在看依然被甜到。本来最近我已经完全摆脱大叔控 觉得小鲜肉更好。看完这个 发现大叔还是迷人的啊！有经验 阅历丰富 有魅力 时不时还能提点一二 而且长得帅哈哈哈！完全符合幻想。杜拉拉王伟最开始各种不对付，后来慢慢有接触 杜拉拉展现了她的独立坚强 和外面的那些女人不一样 让王伟有不一样的感觉了 后来喝酒杜拉拉又有示弱 虽然酒醒了之后完全不承认 也不接受王伟的好意相助 让王伟更加疼惜。而王伟几次关心照顾杜拉拉 彰显绅士风度 完全不像之前的流氓作风 其实好吃这种爱情故事啊！斗嘴冤家慢慢看对眼 甜死了哈哈哈！还没看到他们在一起已经被甜得不行了 好想谈恋爱啊啊啊啊！
还在看 未完待续
《杜拉拉升职记》观后感(八)：杜拉拉，那些记忆
第一遍应该是2010年看的吧，如今已是四年之后。
以前的感动与触动再熟稔的台词情节中也淡了。之后的职场剧再没有看到如此动人的，之后的李光洁王珞丹也再也没有如此动人的表演。
一切都在改变吧。
vivian说只要坚持自己最初的方向，可是，这不过是美好的期许罢了，有多少人能在彷徨迷茫之中依然紧握自己呢？
我们劝告自己不要改变，不要随波逐流，可是自己的的确确在一次次生活的洗刷中改变了，变成了自己曾经最厌恶的模样。
勇敢，无畏，执着，拼搏，果断，真诚，改变了多少呢？
----------------以上写于2014.7.2
《杜拉拉升职记》观后感(九)：爱情，没那么简单
看过《杜拉拉升职记》的书，也看过电影，这次的电视剧应该是对原作比较真实的呈现。其中，对于职场的展示还是没有书里的充分，但是里面的爱情却让我很感触。
《说谎》这首歌总会响起，感觉特别适合王伟，说到这版李光洁的王伟，很有魅力，也很符合书中的形象。他曾经很爱黛西，然后黛西却爱上了别人，离开了他，他深深的受了伤，再也不相信女人，开始玩世不恭，从不真正投入感情，直到遇到了拉拉，才发觉自己还是可以爱上别人的，于是害怕，害怕这样的投入，会让自己再度受伤，他不愿意给拉拉承诺，甚至怀疑拉拉。但是他还是奋不顾身的去日本找她，说出了心里话，这是王伟对拉拉的爱。
拉拉大学时的男朋友突然告诉她，爱上了别人，那个别人正是她最好的朋友，他们闪电结婚，拉拉只得远远的看着，祝福他们。她开始专心于工作，因为只有工作是付出了就不会跑的。直到遇到了王伟，他爱开玩笑，损她，甚至总能说到她的痛处，看穿她的脆弱，她爱上了王伟。当感觉王伟不愿意全身心的爱她时，她选择了相信，“我相信你能给我幸福，就算后来我错了，也愿意赌上一把。”我曾经以为王伟对拉拉的爱是他们都受过同样的伤，其实也许并没那么简单。
从日本回来后，他们和好了，拉拉对父母说，“幸福就是和心爱的人在一起，我相信他能给我幸福。”以为他们就会这样美好结局了，可是后来又出现了变故，王伟被人陷害，辞职了，他希望拉拉陪他一起离开上海，拉拉犹豫了，“我真的已经过了那个为了爱情可以放弃一切的年龄了。”这才是更像现实了，也是成年人的选择，我理解拉拉的选择。不过王伟最后还是回到了拉拉的身边。
片中的rose告诉拉拉，“爱情就是慢慢爱上一个人的缺点。”
helen的事情告诉拉拉，“爱情就要找一个真正对自己好的。”
夏红的事情告诉拉拉，“我不需要大房子，也不需要你的高职位，我只需要一个真正爱我，能每天和我在一起的爱人。”
爱情，其实没那么简单。
《说谎》
林宥嘉
是有过几个不错对象
说起来并不寂寞孤单
可能我浪荡 让人家不安
才会结果都阵亡
我没有什麼阴影魔障
你千万不要放在心上
我又不脆弱 何况那算什麼伤
反正爱情不就都这样
我没有说谎 我何必说谎
你懂我的 我对你从来就不会假装
我哪有说谎 请别以为你有多难忘
笑是真的不是我逞强
我好久没来这间餐厅
没想到已经换了装潢
角落那窗口 闻得到玫瑰花香
被你一说是有些印象
我没有说谎 我何必说谎
你知道的 我缺点之一就是很健忘
我哪有说谎 是很感谢今晚的相伴
但我竟然有些不习惯
我没有说谎 我何必说谎
爱一个人 没爱到难道就会怎麼样
别说我说谎 人生已经如此地艰难
有些事情 就不要拆穿
我没有说谎 是爱情说谎
它带你来 骗我说渴望的有可能有希望
我没有说谎 祝你做个幸福的新娘
我的心事请你就遗忘
《杜拉拉升职记》观后感(十)：所以说，看剧不如翻书
说来这片子播出也有将近两年了。当时断断续续看了一部分，最近闲得无聊，便又用四五天的时间扫了一遍。
原著的第一部我是完完整整看下来了。此番一对比，顿觉看剧不如翻书。
开头几集倒是蛮写实，剧情越发展，离谱的地方也跟着一点点全显出来。
先说剧情：不合理的地方还是挺多的。
黛西和杜拉拉初次见面就够雷。这么大个钱包掉地上了居然一点儿感觉也没有，售货员也没看见，不知道提醒；最搞笑的是，有谁捡了钱包不送服务台送收银台啊？我要是黛西我也肯定认为杜拉拉是贼。而且为什么不找第二个收银员作证或者干脆调录像呢？
Rose的离职也是一处。之前有演她从李副理那边拿回扣的情节。其实现实中这类事情也不少，只是我不明白，照她这么个老谋深算的性格，不至于在自己拿着账目不清的由头审计拉拉之后，忘了自己才不干净的茬儿吧。
黛西和约翰常也很让我匪夷所思。按黛西的城府，怎么也不会不知道那种邮件不能在办公室的电脑上发吧。难道说他们除了公司的统一邮箱，就没有其他能收发email的方式了？我自己还有四个邮箱呢。看到这点儿， 感叹一下，智商真是硬伤啊。分机也是一样。难道家里就没有固话么？拿分机沟通情况这个，实在是伤不起啊。
故事开始的时候，杜拉拉已经在一家民企做了两年了。受不了老板骚扰才决定追随男朋友到500强。可是我怎么也看不出后来那些会是一个有了两年工作经验的人能做出来的事。 虽然剧本台词竭力想要打造一个单纯善良又上进的女主，但是怎么看，拉拉小姐刚出场那几集，整个就一缺心眼儿。说实话，姑娘，您真是不太会做人。
接着是演技问题
先从我最受不了的开始说起。李鸿明和夏红。我只要一听这两个人说话就浑身不舒服。夏红永远跟“受了慢疾’似的，就没见几次她说话不慢慢悠悠的。她的确是贤妻良母的最好代表，但是没有事业的女人是可悲的，早晚有一天你会发现原来自己已经和这个世界脱轨了。别说什么嫁金龟婿做少奶奶，就算真是豪门大户，想坐稳这个位子，光靠下厨做饭生儿子也是不够。
其实按照情节来看，我还是能够理解李鸿明这个角色的。但是演员的表现实在是伤不起，按说小伙子五官还是蛮不错的，怎么一笑或者一发狠，就是一股谄媚样还有痞子气呢。据说原来是演话剧的，可能习惯了小舞台，再拍剧还是改不了夸张的习惯吧。不过话说这哥们儿一口偏京腔儿，还愣是演的南方小男人，够无语。
李光洁的王伟没什么好说的，其实看过电影版，我倒是觉得这一版很不错了。北京话倒是学得蛮像。
杜拉拉小姐。好像是个在南昌长大上海念书的姑娘，而且父母也是上海人。我怎么就觉得王珞丹一张嘴，就是西北腔呢。那个”补好意思“，到底是哪个地方的特色啊，侬晓不啦？导演，不是谁红就一定得请谁演，王小姐的气质跟角色设定差太远了好伐。
还有杜小姐总是能遇上贵人这一点，也太过牵强。至少到不了何好德那一层吧。
黛西，明明是自己先抛弃了王伟转投他人怀抱，走投无路了又跑回来纠缠前夫，最后由爱生恨甚至不惜一起玩儿完。啧啧，这哪是心机过人的外企白领，整个就一歇斯底里的女疯子。
补充一点，第一遍看的时候不觉得，这次再看，就觉得，这里面中英直接对话很鬼扯，导演你让他们多背两句英文台词能累死啊？？
所以为什么给三星呢，叶童的薇薇安自己占了一星。表现有目共睹不必多说，李彩桦很有范儿，海伦也不错。一颗星给原著，另外一颗给拍摄地点的办公大楼，实在有够赞。
所以，要想长见识，还是老老实实看书去，电视剧，娱乐娱乐就好。