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混得好的年轻人,都有这3个共性...

2017-12-26 16:53:06 作者:运营喵芬妮 阅读:载入中…

混得好的年轻人,都有这3个共性...

  混得好的人,总有那么几个共性:

  这些人不一定有高学历:朋友圈有个做二手回收的,三本大学出来的,大学四年挂了十几门课,临毕业了求着辅导员给说好话,这才拿了毕业证。但这不影响他现在每年入账200多万,下面十多个弟兄。

  也不一定有多高情商:前2天,有个过34岁生日的朋友在朋友圈晒新家,诺大的花园里矗立着一座欧式风格的复式小楼,看得我都痒痒的。两年前,他还是个大企业的工薪族,拿着饿不死也富不了的死工资

  那时他自己都忍不住自嘲:从23到33,我这10年都没混出个人样来,成了个彻彻底底的职场loser。说这话后没多久,朋友实在忍不了大企业的勾心斗角了,辞职了。

  那阵自媒体还有点红利,朋友又有点文笔,还有阅历,本来想赚个糊口钱,结果写了一年多,偶然出了篇千万级别的爆文,一下成大V了。随后就是各种约稿、出书、咨询、课程……今年朋友直接注册了公司,总算实现了混10年职场都没做到的事:当上CEO。

  更不一定多努力:想想你身边经常加班到12点的同事,他们工资能比你高个几千?一个不小心加出病来,搭上的钱加十年班都赚不来。

  那到底是什么呢?这3个共性说难也难,说容易也容易。总结起来就是6个字:

  1

  能说

  我上小学时候,正赶上平民选秀大火,超级女声、加油好男儿、我型我秀…印象最深的就是在商店饮品区最醒目的地方,蒙牛酸酸乳上的张含韵。

  十几岁的小孩,连专业音乐理论都没学过,就凭着会唱两句,竟然就出名了,一年就能赚上普通白领一辈子都赚不来的钱了。这简直比买彩票中奖还容易,那个还得用脑子琢磨呢!

  当时年纪小,还不懂得真实社会运转规律,还秉承着“努力与回报应该相等”的天真想法,看着比我大不了几岁的小女孩,就这么从普通人变成舞台上熠熠发光的明星,多少有点羡慕嫉妒恨

  你问我现在还会不会嫉妒了,当然不会了。因为没法嫉妒了,现在,都不用唱的好,说的好就能改变命运了。

  马薇薇靠着《奇葩说》成了文化公司副董事长。罗永浩凭着一张嘴,从新东方讲师说到新锐科技公司CEO。这些是特例?那再看看你身边的。升职加薪的是那些吭哧吭哧埋头干活的?还是总能讲出一个漂亮的季度review的?拿到融资的是那些项目最靠谱的?还是5分钟内就能把投资人说得两眼放光的?

  再望远看点,在爆出歧视女性的“录音门”后明显处于劣势的川普,能爆冷赢了希拉里,靠的是什么?还不是Twitter玩得溜。

  前段时间有个高管火了,小学文化毕业,凭着干传销都绰绰有余的口才,高薪offer拿到快手软,哪怕是站在法庭上,依然挺直了腰杆,理直气壮为自己辩解。连他自己都说:每次面试,基本都能拿offer。还不是靠那张能言善辩的嘴。

  演讲是一个人自信的体现,自信的人天生带着一种压迫感,更容易说服别人,所谓的领袖气质也是这个理。自带领袖光环的人,当然更容易获得别人的好感与青睐了,整合资源也就更容易,做成事的可能也就高了不少。

  2

  能写

  跟大家分享一个求职命中率很高的地方:知乎。因为我就从知乎上遇到了3个主动来找我的老板。当时我才6000多粉,有几篇干货文拿到了几百个赞,连小V都算不上。但这就值保底1万的月薪,比我在网上投的初级岗的工资上限还高20%。

  信息爆炸时代,想要评判一个人的能力其实越来越难了,千篇一律的简历都快成为鸡肋了。

  有HR朋友经常和我吐槽:现在招个人怎么这么困难,每天好几百份简历都没有看得上眼的,根本就没有亮点。甚至大企业的光环都暗淡了,是啊,谁知道你是因为平台牛逼,还是因为你自己牛逼啊。

  所以,想证明自己的实力,把更有说服力的东西拿出来,是骡子是马总得出来溜溜不是。

  而碰巧,我们又遇上了一个格外宠幸文字的时代。公众号、知乎、头条、简书…写作平台像春笋一样一个一个的冒出来,大V像人才市场上的精英一样被各种平台哄抢。

  前段时间爆出的头条挖知乎的大V,1万的月薪买每月至少10篇回答,虽然不少网友满脸的鄙视,有些大V拐弯抹角的骂头条“侮辱了我”,但我还是想说:按时薪算,头条这个价绝对完爆绝大多数白领。

  为什么写作现在这么值钱呢?朋友圈里有一个年入近千万的老板,有一次线下小聚,说了句意味深长的话:我越努力,越觉得趋势才是打开命运之门的那把钥匙。改革开放经济发展了这么多年,人们生活水平确实是上来了,基本的物质需求满足了,就该追求精神生活了。

  所以你看这几年,电影票房井喷式的成长,付费听歌、付费阅读都快成为习惯了。每一次趋势的崛起,都是一次财富的重新洗牌。咪蒙能凭着1只笔,一年赚的钱超过四成上市企业,这在以前根本就是不可能的事。

  换做10年前,别说我们这帮卖知识的了,靠脸的网红都得靠给企业站台赚钱,想赚粉丝的钱?门都没有。

  文字也是最好的连接人脉的媒介。通过你在各个平台留下的记录,和你三观一致、欣赏你才华的人会主动找到你,渐渐你就会发现你认识的人越来越多,你的眼界越来越开阔。

  前段时间写出1400万阅读量爆文的“樱桃画报”的易老板也说过:每一篇内容,我都把它当作简历在写,现在,我的简历已经写了两年多,写了快100页,写了将近20万字。

  3

  能做

  前段时间罗永浩被黑的挺惨,连着知识付费一起被骂大骗子。本人非粉非黑,本来没怎么关注,但是一个知友的回答真让我轧心了。是的,你花钱听了那些课,但是听完后你行动了吗?你连做都不做,和它骗不骗人有什么关系

  想起来那句:为什么明白那么多大道理,还是过不好一生。你听了那么多大道理,有一个付诸实践了吗?

  吐槽的大多数一般是这样的:我知道大学应该珍惜时间,努力学习;下课了回到宿舍,立刻打开王者荣耀,直到凌晨2点才睡觉。我知道应该下班后最好读读书,写点字,哪怕反思一下自己的一天都行,但是,真实的情况是我一下班还是葛优瘫,看韩剧。

  我知道工作中应该走出舒适区,主动去挑战困难的事,让自己获得肌肉撕裂般的成长,但是,只要一坐到工位,我还是像昨天那样写个报表、改个方案、再插时间和用户闲聊一会,加到八九点再走,给自己一个安慰

  知道不等于做到,做到不等于做好。《天龙八部》的王语嫣,熟读各类武功秘籍,通晓各派系的招式,对战局的掌控几乎到了出神入化的地步。但一旦遇险,还是一点武功都使不出来的弱女子一枚,只能坐等英雄来救。知道再多的招式,不去用,永远不能内化成自己的功力。

  这个和读了那么多书,但是不学以致用,迟早会把这些还给老师是一个道理。曾经有一句很火的话:牛逼的名字叫执行力。有人可能会反驳了;不是说最悲剧的莫过于“用战术的勤奋来掩盖战略的懒惰”了。

  但这与执行力不冲突。

  很多时候,正确的战略不是想出来的,而是不断试出来的。现在哪个国民级app,一开始不是粗糙丑陋的不行,随着版本的迭代才渐渐能看得过眼。哪个伟大的企业,不是从几个人的小厂子开始,一点点的调整战略方向,小步快跑,直到乘上快速发展的高速车道。

  方向不是想出来的,而是一步一个脚印地打磨迭代出来的。几乎任何事情,越做越简单,越想越难,越拖越容易放弃。所以,不用想太多,抛下所有念头,不管三七二十一直接动手做,哪怕方向错了,你也能比别人提前掉头。

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