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“因为不懂这个,我被公司开除了”

2018-07-30 18:00:49 作者:曹默君 来源:学点厚黑学 阅读:载入中…

“因为不懂这个,我被公司开除了”

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  作者:曹默

  来源:学点厚黑学(houhei988)

  前几天,我的一个好朋友在电话里向我诉苦,他又双叒叕被公司辞退了。

  我苦笑,这大概是他第6次被辞退或者自己离职了吧。

  记得刚毕业后,他去了一家民营公司工作,刚开始整天很忙,平时晚上让他出来喝酒都说没空。

  用他的话来说,“工作就是我的生活,加班使我快乐。”

  可是快乐了一段时间后,一切都变了。

  有一次,大家聚在一起喝酒,他向我们诉苦,“我努力了这么久,工资还是没见涨,你说这家公司是不是心太黑了,妈的,老子不干了。”

  于是他就变成了,“工作就是我的深渊,加班使我痛苦。”

  上班不用心,混一天算一天,仿佛整个人都变成了祥林嫂,整天在微信上和我叨叨:

  “哎,这工资太低了。”

  “能拖一天就拖一天吧。”

  “哎,今晚又加班!”

  半年后,同期的朋友工资都涨了几番,有些还当上了小官,只有他在原地踏步走,各种抱怨依旧不变。

  没多久,他就被辞退了。

  我那个朋友,人踏实,肯吃苦,大学四年我还是很明白他的为人的,绝对是一个好好先生。

  那为什么他一直被辞退,一直不被重用呢?

  最大的问题是他不明白一些职场的生存法则。

  因为不懂这个,我被公司开除了!

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  第一,在一个公司里,你的工作没人能代替,你基本才能算是立足了。

  做好这一点你需要明白两个道理。

  要么,你去做别人做不到或者不愿意做的事情。

  要么,你把人人都能做的事情做到最极致。

  之前在一家互联网公司上班,公司里有一位老大哥,四十多岁的他与我们一群二十岁出头的年轻小伙子在一起工作,显得格格不入。

  但是,公司里的员工换了一茬又一茬,这位老大哥却能一直存活下来。

  要说这位老大哥年纪大了,脑子并不如我们这些年轻人灵活,对互联网更是知之甚少,那为什么一直没有被淘汰呢?

  并不是什么关系户,原因很简单,他在进公司之前是一名装修工人。

  每当公司里需要装新的设施或者装饰品啊,他总能做的很好,而且脏活累活从来不退避,有他在等于公司多了一个随叫随到的装修工人,老板怎么舍得让他走?

  你看,老大哥虽然在工作这方面比不上我们这些年轻人,但是在我们做不到的地方,他能做的很好,这就够了。

  之前看过一句话,说“我从来不敢请长假,因为我怕老板发现有我和没我都一样。”

  最怕的就是成为公司可有可无的人,当公司辞退你,不需要任何成本时,你就危险了。

  正如之前刷爆朋友圈的无人超市,从上海的缤果盒子开始,到深圳的自动收银,再到杭州马云的无人超市,掀起一场“消灭收银员、消灭导购员、消灭服务员”的革命,浩浩荡荡,虽然不知最终走向何处,但无疑又开启了下一场角逐,同时也敲响了基层服务工作者的警钟。

  说些残忍的话,我们都是一堆商品,当公司的包裹装不下时,一定会扔出一部分,优先被扔掉的,必然最没有价值的。但是即便是最没有价值的,优先被扔掉的将会是品种重复,最普通的。

  所以,要想在公司立足,要么做到最好,要么做到不同。

  一家互联公司,大家都会PS,但是你的PS做的最好,那你就是贵重物品。

  一家互联公司,大家都不会修电脑,但是你会修电脑,那你就是特殊物品。

  贵重的和特殊的自然难以被淘汰。

  第二,打工者思维害了大部分上班族。

  虽然我们的确都是一个打工族,但是这种打工者思维是万万不能有的。

  当你抱着这样的心态开始工作时,你潜意识里就开始以交易价格来衡量工作了:

  下班了,那我要赶紧看电视,打游戏,即便工作没有做完,也不要工作,不然我就吃亏了。

  今天我为你工作了9个小时,比规定时间多了1个小时,那你要给我1个小时的加班费,否则以后我就不加班了。

  事情做那么好干嘛,认真太累了,反正又不是自己的,应付一下就可以了。

  欸,“我做的工作不能超过你给我的工资,不然我多吃亏啊。”然后呢?你就不好好工作啦。

  这是一个恶性循环。

  因为你不好好工作,所以你的工资低;因为你的工资低,所以你更加不好好工作。

  打工本质上确实就是个人劳力智力付出与工资之间的交易,但如果你做一份工作,仅仅是这个交易的话,那你可能很难干好一份工作,也很难工作得舒心。

  特别是刚入职场的年轻人,如果将一切工作内容都以工资来衡量的话,那么最后受伤的反而是你自己。

  最后的结果就是自己的能力没得到成长,自己不满意,但又难以跳出目前的这个圈子。

  那么该如何跳出这个圈子呢?

  很简单,把工作当成自己的事业,把观念转换一下,我们不是在为别人打工,我们是在为自己创业。

  之前看过一篇文章,叫做“做销售,为什么老板娘比员工厉害。”

  因为她是老板娘,卖出去多少产品直接影响着她的收入,所以她会想:怎么样才会有人呢?我该怎么做才好呢?

  因为她是员工,卖出去多少产品虽然也影响她的工资,但是不会很明显,所以她会想:怎么总是没有人呢?甚至会想,这个店老是没人,要么我换个地方工作算了。

  正是这种打工者思维,才导致员工永远只能是员工。

  小时候很调皮,上课总是偷偷摸摸的做小动作,以为老师看不见,有一次班主任把我叫到讲台上,让我看看座位上的学生。我才发现,所有人的小动作都能看的一清二楚,从此再也不敢故作聪明了。

  只有你的位置改变了,只有你的思维改变了,你的行为才会改变。

  我们经常听到的,或者经常说的一些话,比如:工资这么低,我凭什么好好干;工作没做完,又不是我的原因,我才不加班;学这个有毛用,能升职加薪吗.....

  这些都是打工者思维的经典语录。

  从现在开始,努力摆脱打工者思维,跳出思想的贫困区,学会把工作当事业。

  这样,我们的人生才能更上一层楼!

  作者曹默,学点厚黑学(houhei988)原创专栏作者,有态度的段子手。文字为马,诗酒为鞍,一生渴望执笔流浪,又希望能与你同行。私人微信号czmy19961212,等你来做客

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