本事：应对未来世界的12项永久技能读后感精选
《本事：应对未来世界的12项永久技能》是一本由（澳）基兰·弗拉纳根 / （澳）丹·格雷戈里著作，中国青年出版社出版的平装图书，本书定价：59，页数：312，特精心从网络上整理的一些读者的读后感，希望对大家能有帮助。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(一)：在多变的世界中寻找确定性。
未来的生活永远是未知的，生活的考验也是不断的。而我们在面对未来的不确定之前也可以主动出击，不断的完善自我，提高自我。《本事》这本书提出了技能的三个重要技能领域和12项永久技能，这对于不管是身在职场还是学校的我们来说都是非常有益的。在多变的世界中寻找确定性，提高我们的创造的技能 、沟通的技能与控制的技能等等能量。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(二)：教你如何应对未来世界的挑战
艺多不压身，但是今天社会高速发展，无数的技能在未来几年可能都会被人工智能等因素取代，哪些才是你能够应对未来世界终身相伴的技能呢，我想这本书里交的本事，才是一个人的真本事。就像《高效能人士的七个习惯》中所说的那样，培养一个人能够应对未来世界变化的思维习惯。这本《本事》也是这样，这些习惯才是能够保持自身始终能够跟随时代潮流的真本领。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(三)：在动荡的社会中，这些技能是必须的
这一点很可贵，就是这本书是采访并调查了数百名成功的商业领袖、教育家、未来学家、经济学家和历史学家，并提出了技能的三个重要技能领域和12项永久技能，这12项永久技能是洞察力/转化/问题解决/灵活性/影响力/团队建设/ 信任/解码/自我控制/资源管理/秩序/执行。 在当前这个动荡不安的社会中，人们很需要不同的应对模式，需要这些技能。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(四)：变化的世界 永久的本事
世界瞬息万变，太多事情发生的猝不及防。处在变动之中的我们总免不了焦虑与恐慌，究其根本还是自身的技能储备不足，缺乏应对变数的能力、心态和底气。书名“本事”二字直戳人心，尤其是面对当下的疫情，太多人都被迫面对生活、工作、人际的难题，书中所提示的三大领域：创造 、沟通与控制便给出了非常清晰的方向，启发我们有针对性提升自己、掌握持久应变的本事。
发人深思，值得一读。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(五)：力荐！
永久技能的存在帮助我更好地应对未来世界， 无论周围环境如何变化，都能发挥作用和力量。必读推荐！！
我们生活在一个不确定的世界。 在多变的世界里，我们如何寻找确定性？ 这个问题始终困惑着我们每一个人。不管是创造力、洞察力、还是影响力、团队协作等等，这些都是我们所必需的要掌握的技能。
职场菜鸟的五颗星推荐读物。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(六)：本事
疫情当下，许多人工作不保，裁员现象时有发生。
当命运来临，才发现，原来稳定只是一种奢想。想想也是，哪有什么岁月安好，只不过有人替你负重前行。
这个世界上从来没有稳定的工作，只有持续不断更新，稳定的能力。
这本书，就向您介绍了应对未来世界的12项永久技能，在不确定的世界，寻找确定性。
黑天鹅满天飞，灰犀牛到处跑，美股连续熔断，多少人一夜变成穷光蛋。在这个快速变化的世界，什么技能最为重要？
本书带给你答案！
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(七)：在不确定世界如何寻找确定性
我们所处的世界是一个永远在不断变化的世界。在不断变化的世界中如何寻找确定性？12项永久技能可能已经给了我们答案。我们不能改变不确定的世界，但我们能超越周围变化的事物，专注于我们内心不会改变的事物，学会在商业和生活中成功的永久性技能，以应对未来世界的复杂变化。
怎样在不确定世界发现永久性技能，或许是未来公司、家庭、个人与企业的立身之道，也是在未来的复杂世界中立于不败之地的必由之路。当然，从不确定性中找到确定性，相信也是未来我们要探讨的一个大问题。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(八)：干货满满，推荐啦
一个有本事的人，其实我们可以通过这个人的背景，资历，以及他所拥有的物质财富和精神财富来观察，从而得出一个基本的印象。而一个人没有啥本事，却喜欢装着有本事的样子，我们却往往会被他们的外部表演所蒙蔽，一时难以分清，有的人，甚至会因此受骗上当，后悔莫及。所以，对一些没有啥本事，却要装着很有本事的人，我们要多一个心眼，尽量远离他们，避免受骗。而如果自己还真的拥有以下所说的某种特征，我劝你，还是务实一点，低调一点，好好为人处世，为自己人生，夯实基础。其实，一个人越没有本事，他们越喜欢做这三件事，而这三个特征，就是一个没啥本事的人共性。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(九)：《以不变应万变》
“以不变应万变”这是我读完《本事》这本书的最直接感受，我们生活在这个充满变数、技术不断更新变化的世界中，各种新生事物不断冲击着我们的旧观念、传统的生活方式。十年前谁能想到一部手机就可以走遍天下，所以我们要学会接受新的生活方式，去接受这些变化的必然性。不过，无论周围环境如何变化，有一些技能却是我们这一生都需要学习和培养的，这就是本书中所讲的十二项“永久技能”：洞察力、转化力、问题解决力、灵活性、影响力、团队建设、信任、解码、自我控制、资源管理、秩序、执行。这十二项技能相辅相成，环环相扣，前一项技能是后一项技能的基础，后一项技能是前一项技能的实践。
读完这本书得出一个结论：最大的力量最终还是在于我们自己。托尔斯泰有一句名言：若我们想要改变世界，首先我们必须努力改变自己，抱怨变化或希望其消失的做法无济于事。无论我们选择将自己的精力和兴趣投入哪方面，做好准备和坚韧不拔都会是十分重要的资产。
最后，也许是最重要的一点，对技能和能力的培养以及对终身教育和个人重塑与发展的需求本身就是一项永久技能。
《本事：应对未来世界的12项永久技能》读后感(十)：《本事》读后感
这本书读起来感觉是各种定义的罗列，但读书的过程有时也是慢慢回顾，总结思考的过程。在读十二章秩序的时候，看到“如果我们没有与和具有不同背景的人在不同情境下进行真正的沟通，那么我们所展现出来的其实是对他们并不感兴趣。如果你想要人们对你信服、追随你或对你感兴趣，那么你最好能够表现出你对他们的兴趣，”（虽然觉得这个观点不适合放在秩序这部分。）但对这句还还是很认同的，前段时间和一朋友在聊河南市场的事情，聊到新市场的拓展和用户沟通方面的时候，顺口说了句其实很多时候需要关注用户的想法和他关注的问题，现在的人其实挺缺乏关注的，应该多关注用户，多关注他所关注的地方。朋友好像抓住了重点，重复了几次“客户其实是挺缺乏关注的”，在他的提醒下，我也最近开始思考到底该如何做口碑，如何做好一个行业，（由于有专门的销售，所以虽然经常谈口碑打造，谈客户维护，现在想来都是纸上谈兵太了了了。）
最近和几个做的不错的销售聊了聊，做口碑被认可其实是一件需要有耐心的事情，产品是一方面，但做这件事的人被认可、被接受其实更为重要，真的需要几年的磨砺、打磨，自身的能力、品质都是很重要的方面。想用3年的时间来验证下最近的想法，理论和实际也结合一回。