《投行风云 第一季》的观后感大全
《投行风云 第一季》是一部由莉娜·邓纳姆 / 汀治·克里希南 / 玛丽·奈姬 / Ed Li执导，Myha’la Herrold / Marisa Abela / Harry Lawtey主演的一部剧情类型的电影，特精心从网络上整理的一些观众的观后感，希望对大家能有帮助。
《投行风云 第一季》观后感(一)：丛林法则的最真实体现的行业
朋友们都跟我说四十岁左右做投行的，基本上都萎了，所以他们特别喜欢极限运动以及各种药丸儿。原来以为这种说法很夸张，现在看看其实就是一行行业的工伤特点吧！这种政治正确的电视剧也算是生逢其时，里面的黑人和印度人、华人都是非常好看的（在行业内的平均水平而言），除了女主角特别普通之外。投行的压力除了平时的光环以外，主要是和同事收入的相比带来的挫折感。不用说什么商务舱、五星级酒店以及各种高级餐厅，最要命的是你和隔壁的人对比时候带来的那种失落感，是最大的压力。
《投行风云 第一季》观后感(二)：第一次看到
又是丽娜的剧，和girls一样，非常与众不同了，这是我第一次在影视作品里看到反映女性被同性性骚扰的情节。而且还是有权利的女性对比她弱的那一方女性的性骚扰。也许是别的剧里也有这样的？反正我是第一次看到。
这让我想起有一次在国外乘坐飞机时遇到的同性性骚扰，由有权利的那一方实施。当时的感受是恶心到了极致，这个电视剧里女主的感受是奇怪与迷惑，而且最后还做成了这个女客户的生意，拿到了一笔巨款佣金。
而这个女客户对她实施性骚扰，不一定是性方面的吸引，而是出于集邮的心态。
期待以后的剧情发展。
《投行风云 第一季》观后感(三)：由“锁门”说开去
https://movie.douban.com/subject/34434445/discussion/616822141/
这个问题和内容，感觉不太对的上。内容是好几个问题。
先回答Eric的举动，Eric的举动是因为当时那件事对他事关重大，因为他面临被赶走，其次就是他锁门其实应该是个下意识的动作，因为他离开的时候也才发现自己锁门了。
关于女主角为何要“告发”Eric——这个得联系上下文来看，这个环境就是个两面三刀的环境，你以为你的队友很可能转头把你卖了，还说是为你好，但是让你说不出一个“不”字。比如Daria转头“帮”女主告发了Eric.
比如Eric其实知道自己做的事情，可能会让女主角抓着他，所以还把自己老婆拉出来说是谷歌的高管，那个意思就仿佛是，即使女主角在他这里待不住，他也有办法给她更好的机会和平台，这是拉拢也算是一种威胁？不得而知，总之这种情况下去工作，人很难觉得这是好事，反而觉得随处随时都会被“狙击”。
其次，说回女主角这个人，很聪明，学得很快，她本身有野心还很聪明，她同时也很会甩锅和睚眦必报。
她对Daria说Eric不好，绝对不是单纯的因为酒精的作用，也不是单纯觉得害怕，而是她要小小的报复Eric，包括她见过Eric得罪的客户之后，和Daria所说的，是Eric自己得罪客户，其实就是甩锅；后来Eric生气的时候，她就说其实因为Daria去了，所以事情没谈拢，让Eric以为Daria导致失败的。
Eric为何“信任”女主角，是因为他有女主角的学历把柄，以及自己是草根出身又自我膨胀觉得无所不能，所以他也这么看女主角，其实女主角并不是这样，或者在Eric来看，这种伺机报复也是很稀松平常的事情。
总之，这里面最“现xia实jian”的，个人看到现在，就是女主角无疑。但是同时也别忘了她只是个实习生，她的生存空间就那么大，她能把牌局玩成这样，很不容易了。
还有不会真的有人相信那个黑人女高层的女权说法吧，不会真的有人相信吧，不会吧？
《投行风云 第一季》观后感(四)：HBO大尺度职场剧，处处都是高级感！我给9.5分
虽然目前热度不高，豆瓣评分也只有7.4：
但我个人打9.5分！越看越好看！
我猜豆瓣评分不高，可能是因为这部剧的第一集略难入坑，以及黑人主角略多；
这部剧的气质属于高冷又慢热的那种，只要看下去就会发现，它处处充满着高级感，真实又高能。
HBO出品，英美两国合拍，本来是一星期播一集，但为了推广HBO MAX，一次放出了整季8集的资源。
这部剧设定在伦敦，讲的是一群年轻的大学毕业生，竞相进入顶级投行实习的故事。
如果说《亿万》讲的是金融业顶端的生活，那么《投行风云》讲的则是刚入行底层员工的生活。
看看宣传海报和剧照，一共5个人：
当你认为这5个实习生理所当然就是主角的时候…
HBO却不按套路出牌，第一集就在厕所死了一个。
Surprise！！开篇给你一种高级的震惊。
众所周知，HBO被大家戏称为“小黄台”。
这部剧也不例外，从视觉层面来说，就是男的露屌，女的露胸的那种~
（当然，我不可能把露的部分截出来…）
不仅如此，从剧情尺度来说，也是相当的大。
随便截几个图让大家感受下：
三个直男在办公室里吸毒吸high了，甚至玩起了菊花：
两个新人互相勾引对方，居然在洗手间里干出这样的事：
人家明明什么都没露，却满屏的“污”，这就是“高级黄”。
但如果只是靠卖肉卖黄来博眼球，我也不会强烈推荐了。
这部剧值得夸的地方有很多，首先它刻画了新人进入高压职场环境后的各种遭遇。
投行是多少毕业生梦寐以求的工作，它极高的门槛，不仅意味着高薪、能接触到高端客户，同时也意味着很大的工作压力。
比如，每天面对上司的精神虐待：送客户回家，分分钟被性骚扰：为了讨好客户，甚至要陪客户吸毒：一个几秒钟的时机错过，损失十几万英镑等等。
在别人眼里光鲜亮丽的工作，实际上有多难，只有自己心里知道。
除此之外，还反映了一些少数族群的境遇。
比如，新人小黑就觉得自己只是个装饰品，他经常被叫去“摆拍”当宣传，这样公司看起来就不会显得种族歧视：
一个前辈一边跟师弟搞地下情，却是个有老婆的“深柜”：
还有个角色是来自中国的领导，他工于心计，自知能爬上来有多不容易，所以也想栽培跟自己相似的人：
总之，每个配角都塑造得很有特色，没有绝对的好人和坏人，只有不同的立场和个性。
其中的人物关系和精彩台词细节，往往是一笔带过的，一不留神就容易错过，这是“高级群像戏”的典型特征~
（特别是第一集，因为出场人物较多，反而更需要认真去看。）
最后，剧中人物之间的关系变化，也很耐人寻味，无论是几个主角之间的感情变化，还是新人和上司之间的态度变化。
是友情，也是同事之间的互相照应，还有性吸引，虽然关系有点乱，却又很温馨是怎么回事，有种投行版《实习医生格蕾》的感觉~
看到最后你才意识到，这原来是一部女性职场励志剧，人家这主题就藏得很好，没有一开始就告诉你，是不是又显得很高级
啊对了，就连这部剧的BGM也很带感，今天推送里插入的就是其中一首。
刚看完第一季的我，已经在默默期待第二季了。
所以，你们吃下这颗高级的安利了吗？
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《投行风云 第一季》观后感(五)：第一集就猝死，这部剧真实得像一本《保命手册》
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每周一我特别渴望给自己打些现实款鸡血，先苦后甜地过完新的一周，张弛有度，不必过于紧绷。
看看那些努力的人是如何发光的，当给自己一些鼓励或者警醒，清醒地控制自己的平稳和均衡，不用力过猛，更不必透支。
HBO新剧《投行风云》适合前半周给自己打点鸡血，看看这个行业的社畜是如何坚挺的，摘选出适合自己的职场硬货，剔掉那些自我毁灭的雷区。
我们之前推荐过一部德国金融剧叫《坏银行》，画风冷峻，看着有点不寒而栗。
这部《投行风云》依然是一片惨烈，第一集就是新人猝死。
本剧描述了投行新人们的奋斗史，没啥主角光环，每一集都是职场典型案例。
这是一位很卖力，也很有表现欲的新同事，他觉得在公司待得越久，加班越狠，越能给自己贴金。
他还把加班当成一种提高身价的资本，对于同事的友善规劝嗤之以鼻。
对对对，我们当年刚做公关的时候就知道如何精算自己的时薪了，如果你从事的也是加班严重的工作，请随时计算自己的时薪。
这么多年过去了，我从他身上依然能看到一些曾经共事过的熟悉身影——把透支身体当成一种炫耀的资本，并且强加给其他人。
投行加班熬夜很常见，就像做公关广告一样，都属于披星戴月熬工龄。
他晚上不回家，一个人在办公室拼，熬不住了就去洗手间隔间打地铺，这时候工牌还会发出报警声，提醒主人：您的工作时长超标了。（他已经连续48小时没离开公司了）
他甚至还会给自己安排各种工作列表外的活儿，原以为会赢得领导的赞扬，结果被斥责：别做无用功。
新人为了突出个人存在感，各种胡乱式给自己塞任务，显得自己能干给力，而这些活儿在领导眼里都属于不必要的。
刚上班，就强行给自己塞难度和压力，好景不长，这位新同事猝死。
领导也有问题，她看新人这么没有原则地拼，就临时给他加了重任，加速了新人的透支和衰竭。
他自以为是的「用力过猛」也会得到垂青，只不过是帮领导做嫁衣而已。
员工猝死也暴露出资本家的嘴脸，公司接受内部调查，还想从死者是否有其他疾病的角度入手，这样公司就可以不必担责任。
我从来就不属于那种愿意用自我透支来置换前程似锦的人，当然，做我们这一行的，总要经历几年全年打包卖给公司的无奈岁月，按照投入产出比计算，我们拿到的时薪真的太卑微了。
年轻时加班猛烈，我们不会忘记在朋友圈刷加班的存在感，那也是做给领导看的。会叫的娃有奶喝，年底加薪的时候，可能领导会看着平日里我们老黄牛式的付出，给予一些恩惠。这大概就是我们年轻时加班的实惠之处了，当自己不够强大的时候，加班可能是一种自我麻木的安慰。
但不要选择无意义加班，活儿做好了，赶紧回家，确保每一分钟的加班都是有效的。
我曾经有一个领导，他不算我直接领导，只是有一次项目合作，他临时lead我们项目。
他属于那种把自我透支当成自身业绩的人，并且他要强塞给所有人，让所有人不顾一切地透支。
他不休息，他不睡觉，我们也别想休息。
他身上的最大标签就是：任劳任怨，百折不挠，在无止境的加班透支中熬出璀璨业绩。有些老板也喜欢这种透支卖命的下属，然后恶性循环，营造出极端的加班文化。
和他对接工作之前，我还没啥顾虑，想着就是常规式的加班熬夜，大家按照既定时间截点完成每一个小目标，无非就是一个月的缺觉之旅。熬夜是吃青春饭的活儿，25岁之前，我可以轻松熬夜，熬出水嫩肌肤，过了25岁，熬夜的恢复期就变得更长了。
我熬夜的仪式感很足，那会儿再缺觉，都会每天用电饭煲在家煮好银耳粥，泡好黄芪水，这些都是我10年前打拼时候的神器，我甚至自我安慰地把「熬夜」当成「拍夜戏」，越苦越要入戏，入戏就是要记住自己的角色，角色就是工作的责任感。
有这些养生以及精神安慰，必熬的夜似乎看起来没有那么苦涩。
这位领导比我想象的恐怖，他给我们制定的时间截点过于苛刻，比如一般发布会前夜，我们再缺觉，回家洗洗睡睡三四个小时的回血时间还是有的。这位大哥可不，他硬是要求我只有一个多小时的回血时间，相当于我从公司回家，洗个澡，马上就要去活动现场。
我和他争取多一个小时，他不同意。
从当时项目的执行周期来看，他多给我一个小时回去休息完全是可行的，东西都已经准备好了，提前那么早去活动现场也是浪费时间。
但这些，和他说没用，这位领导从来都是这么压榨时间的，可能他觉得这种走火入魔式的苛刻是自己的工作勋章。
我万念俱灰地回家，那会儿已经是凌晨四点多了，火速洗漱一番，给自己定了四五个闹钟，我实在太累了，前面近一个月都严重缺觉，我就想着洗完澡眯一刻钟。
结果，我就这么睡过去了，比规定时间晚到了一小时。
和我同时睡过头的还有另一个同事，他也是透支得不行。
我真的不是故意睡过头的，从执行结果看，我晚一个小时到现场，根本没有任何影响。我真的不清楚，为何这位领导一定要这么毫不留情地压缩我们的休息时间，本身大家已经累到不行。
后面大家项目都执行得不错，客户满意，皆大欢喜。
若干年后，我从老同事口中听到了当时那位领导对我的评价，他到处和人说我耍大牌，我不配合。
我只能苦笑，但我非常庆幸人生只需和他合作这一次项目。
看完《投行风云》这段剧情，我立马想到当年这段风波，还好我非常清醒，从来不认为透支自己是一种博上位的方式。
我刚上班那会儿，也曾经天真地觉得自己加班拼搏，也许能博取领导的嘉奖，09年我负责一个大项目，上班地点离家很近，走路20分钟。曾经有一个月，我基本上是「朝九晚十二」的日常节奏，有一天晚上11点，领导还带着我去开会，开会的还有老外，领导让我做翻译。
感谢我诚实的身躯，我当下就晕乎乎的，坐在会议室里，感觉在地狱梦游，身体不由自主地晃动。
我属于秒睡型，只要疲倦了，站着坐着也能睡着。我反正当场就死机了，没法思考。
那一刻，我认清了这类领导的真面目：他们是冷血无情的，你死了，他们可能也不会有啥反应。
我二十出头的时候，就有了强烈的保命意识，虽然这个行业有很多身不由己，但我要学会合理拒绝。
而且透支过的健康，日后都要慢慢还的。
这些年，我身边有同行突然离世，岁数和我差不多，对我算是很大的警示。
前几年，我也经历过几次刻骨铭心的健康红灯，像急性肠胃炎，两天脱水瘦10斤的那种，然后没等元气恢复，我又跑出去参加了一场无效社交型聚会，不幸中招得了「面瘫」。
在我做完人生第一次脑部CT，再历经半个月的脸部针灸，我终于满血复活了。病来如山倒，恢复也快，可能我身体底子还不错，我始终没有放弃养生，我十几岁就开始捯饬养生，追求饮食健康平衡，那时候周围的同龄人都非常不解，如今看太值得了。
《投行风云》把社畜最惨烈的一面展示出来，比如猝死，比如职场霸凌……
有时候觉得一份工作如果这么不开心，即便平台好，上升期足，你真的没有退路了么？
当然有很多退路，因为在这个世界，你没必要在一棵树上吊死，退一步，风景也不错。