攀枝花矿务局太平煤矿办实事见效果

　　攀枝花矿务局太平煤矿办实事见效果

　　攀枝花矿务局太平煤矿在发展生产的同时，注意抓好职工家属日常生活密切相关的浴食住行，取得了较好效果该矿坚持每年为职工 办几件实事。

　　为了解决职工家属洗澡问题。他们修建了新兵营民用浴池，并对主井浴池进行了改修和装修。为了方便职工购买粮油，他们成立了三个粮油出售点。同时针对贫困职工的实际情况，成立了太平煤矿扶贫粮店，对贫困职工购粮实行优惠。为了解决职工住房难问题。

　　几年来该矿先后投资1000多万元，修建住宅10000多平方米。并采取个人和企业联合集资办法修建住房数百间，使全矿住房问题有了很大的改善。为了解决职工和家属过去“雨天踩稀泥、天迎煤灰”的状况，矿上投资100多万元修筑矿区主干公路和生活区的道路，先后铺设水泥路5000多米。为了解决主井江边职工上下班坐蓬车难的问题，矿里购置了一台大客车，用于接送上下班职工。受到工的称赞。为了解决职工买菜唯问题、自筹资修建了太平农贸市场、结束了职工买菜难的问题激发了全矿职工的干动。

　　开年以来，该矿原煤产一直呈良好态势，到7月底、已累计生产原49802吨，为全年的62.574%。

　　攀枝花矿务局太平矿评出本单位六大标兵

　　为营造学先进、赶先进、超先进的氛围，最近，攀枝花矿务局太平煤矿在全矿范围内评选出了具有代表性的六大标兵。他们分别是“采煤一线的好队长”---彭仕富、“煤海小老虎”---张德富、“开拓先锋”---陈友华、“运输战线上的带头人”---罗中杰、“物供管理楷”---柳晓光、“后勤战线的排头兵”---钟学富。

　　攀枝花矿务局太平煤矿青年为矿效益提高做贡献

　　本报讯攀枝花矿务局太平煤矿1000 多名青年职工以矿山经济效益的提高为己任，积极投入到“爱岗、敬业、增效”活动中，共创价值137542元。

　　1997年，该矿团委根据局团委开展的“爱岗、敬业、增效”活动的要求，结合局、矿开展的“管理效益年活动的实际，以抓好生产突击、修旧利废、科技攻关“三大战役”为重点，认真抓好这一活动的开展。

　　各基层团组织积极响应矿团委的号召，把工作落实到实处。采煤区队的广大团员青年积极开展生产突击活动抓好原煤回收工作，今年共回收浮煤361吨，创价值28880元。机电、运输、通风等单位的青年工人认真搞好修旧利废活动，全年共创价值41722.益元。广大青年技术人员积极开展科技攻关活动，全年开展攻关8项，为矿创价值21850元。攀枝花矿务局太平煤矿治安管理奖罚分明

　　本报讯近日，攀枝花矿务局太平煤矿制定出台了《治安人员岗位工资与治安情况挂钩考核办法》<办法》规定:治安科的岗位工资在随全矿当月效益浮动后，再与矿区治安，生产保卫和道路交通情况挂钩考核；当月发生一起属矿治安科管辖权限范围内的治安案件，扣治安科岗位工资总额的1%每破一件案子，按同等比例返还所扣岗位工资；当月每发生起生产资料被盗事件，被盜金额每200元，扣岗位工资总额1%如及时破案，追回全部损失，不予扣罚，并按被盗价值的10%予以奖励；每月发生一起车辆乱停乱放堵塞交通不予疏通的事件扣治安科岗位工资总额的3%。