刘涛亮：走进蒲白……

　　也许是缘分，一个偶然的机会，在网上看到蒲白矿务局的招聘信息，就跑来应聘，侥幸被录用。我满怀憧憬来到蒲白这个陌生的地方。 初来乍到，面对新的工作、新的工作环境和新的面孔，我感到一种严峻的挑战。以致于，怀疑自己当初的选择，是不是一时的冲动。但亲自经历的一件小事和对工作环境的熟悉，打消了我初来时的想法。

　　记得那是刚来报到的第一天下午，我扛着几十斤重的东西（被褥和一些其他用品），手上提着一大包衣服，满头大汗地站在宿舍所在的小区门口歇息。正想找人问一下我的宿舍楼是那一栋，这时一位满头白发的老大爷向我走过来，笑着问道：“小伙子，新来的吧，哪个宿舍的？” 我回答后，他说：“最后边的那栋就是，比较远，你的东西多，我给你推辆自行车来，省点力。” 还没有等我说声“谢谢”，他已转身快步走了。 就这样，老大爷帮我把东西送到了宿舍楼下。临走时，对我说：“小伙子，好好干，这里是个好地方，你们碰上了蒲白发展的好时机了。”望着老大爷的背影，我的心里暖暖的。后来才知道，老大爷已经七十岁了，是退休职工，原在矿上工作，退休后闲不住，就给小区看大门。

　　我被分在物资供应处，刚报到，面对新的同事和领导，心里没有底。与领导的一次谈话和与新同事的一段时间相处，我发现自己的担忧是多余的。领导第一次找我谈话时，就强调“以德立身，德能并注”的工作要求，踏实学好物资供应工作的每个环节。这让我的心里也踏实了许多。 “以德立身”以前只在学校听老师教导过，听早毕业的学长们说，现在企业最看重的是能力，对个人的职业修养不注重，企业里员工之间勾心斗角的事时有发生。现在，市场经济快速发展，物欲横流，人们注重的是效率，企业强调的是制度等硬性管理，而往往忽略职业道德的柔性约束。如果一个企业能德能并重的话，组织内人际关系不和谐，团队不团结，企业效益不好，那是不可能的。在物资供应处工作的这段时间就感受到了这一点。

　　通过两个多月的工作和对企业文化的学习，让我感到能成为蒲白的一名新成员是我的荣幸。在蒲白的这片热土上，面对和老大爷一样热情、质朴的蒲白人像对着自己的亲人一样，使我有一种家的感觉。在这片热土上，始终有一股暖流在我的心里流动。 家是什么？家是让自己心暖的地方，蒲白就是我的第二个家。在这片沃土上，你播下一粒种子，就可以长成一棵参天大树。 蒲白，是我不悔的选择！