思想紧跟工作，打造品牌效应
单位组织人员开展活动，既可以是室内活动，也可以是室外活动。负责该项工作的小张是新进单位的人选，时间不长，因此，该项工作他要认真对待，希望把活动开展得有声有色。有的人反映天气炎热，希望开展室内活动，但是组织室内活动没有特色，更没有亮点。
小张通过不同渠道发现，在单位周边半小时车程的地方有个叫天景花池的地方是新近开放的，如果到那里去开展户外活动，效果应该很好。
通过进一步查阅资料，他了解到，天景花池附近正好有个黄爱故居，黄爱是我党早期的革命创始人之一，而黄爱故居正好是红色革命教育基地之一，正好把此次户外活动正名为“参观美丽乡村，畅谈家乡变化”主题实践活动。小张把情况向科长汇报，科长全力支持，让他放手去做。
说干就干，小张提前到现地踩点，从行程路线到景区门票，从黄爱故居联系到中午就餐，从参加人数统计到各类注意事项，他罗列出详细的活动清单，制成表格，呈给科长过目，科长大加赞赏，同时提出了个别的修改意见，使方案更加完善。最终在开展活动中，小张组织严谨有序，工作认真负责，参加人员反响也特别好，受到大家的一致称赞。就这一项活动组织开展，小张的工作能力和水平给大家一个全新的认识。
想干一件事情，总是能找到方法，特别是要老调新弹，挖掘出有亮点、有新意的元素是需要下一番苦功的，这就是想事、干事、成事的过程。但是不想干一件事情，总有不同的理由和借口推脱不做。也是荒事、推事、败事的写照。作为积极上进的人来讲，大家希望看前者看齐，不做后者。
作为一个单位来讲，人上一百，形形色色。每个人的口味不同，任何一件事不可能会面面俱到，只要达到大多数人满意就行。只要本着一心为公的思想，本着为公办事，一旦工作计划已经定下来，就放手去做。充分发挥个人的主观能动性，创造性地开展工作。特别在操作的层面上，尽量做到因势利导、充分考虑天时、地利、人和综合性因素，思想清晰通透、组织活动严谨有序、确保绝对安全，让活动独具特色，打出响亮的品牌效应。