当前的位置:文章吧 > 原创文章 > 重在“知人” 巧于“善用”的相关文章
重在“知人” 巧于“善用”
重在知人 巧于善用 知人方能善用,怎样做到知人呢?首先我们要牢固树立人人皆可成才的观念,衡量一名员工是不是人才,不能仅仅看他的文凭,更要看他的道德水平、理论水平、工作水平,将品德、 能力 和业绩作为选拔任用人才的首要标准;其次,就在于日常 生活中 对员工的观察和了解。不仅要在平时工作中多观察了解,还要求在工作以外的 时间 对员工多多加以观察监督,只有这样才能全方位深入的了解、考察、发现人才;再次,要求我们《重在“知人” 巧于“善用”》的相关文章列表
日期:2014-04-05 20:02:27 点击:1958 好评:2
生活需要什么呢? 我想,所谓生活,要的就是那股劲头。 天长地久,日子总是在那里的,细水长流,一成不变,重要的是你选择的对世界的态度。 比如深情。 这嚣嚣尘世,气象万千,那些有所寄托的人,随心所欲,恋恋不舍。迷人的时光里,林和靖梅妻鹤子,王子猷爱...
日期:2015-04-01 14:10:04 点击:84 好评:0
15。04。01(三)晴(119)征文重在参与 今年的4月6日是《锦州晚报》创刊20周年,晚报组织有奖征文活动,我是积极参与者,只是畅所欲言而已,估计凡是写了征文的都会得到两张电影票的奖励。其实奖励不奖励,奖励什么东西都是无所谓的,身为锦州市民理应对锦州...
日期:2015-04-28 21:29:39 点击:412 好评:18
人之相交于情,爱之相伴于懂。最真的爱,总是坦诚相待;最懂得人,总是无可取代。爱你的人,会爱你无私,爱到自私;懂你的人,会走近内心,慰藉心灵。生命中,最难求的是真情,最难懂的是感情。爱,不只是一时涌动的激情,更是始终如一的忠诚。懂得心灵,精神...
日期:2015-05-05 21:00:06 点击:53 好评:2
情淡情浓,重在情深,感情,情在前爱在后,锦上添花, 缘浅缘深,记得包容,缘份,爱在前缘在后,老天做美, 缘聚缘散,离合之间,谁能知道,未来心语,能否有爱, 情来爱去,分手之间,那个知道,不是有缘,而是无缘, 缘聚缘散间,才知道相守很难,将心比心...
日期:2015-07-18 07:25:05 点击:44 好评:0
15。07。18(六)晴(063)一生重在六养 延年益寿需要有养生之道,那么养生之道都有哪些呢?积我六十余年之经验,总结出人在一生应当始终如下六个方面的养生: 一、饮食重在营养 俗话说:“民以食为天。”饮食的种类举不胜举,许多高档食品甚至天价。其实吃什...
日期:2015-12-28 19:39:53 点击:54 好评:0
增强廉政意识,反对贪污腐败,是加强领导干部作风建设的重要内容,是转变干部作风、改善干群关系的必然要求。 增强廉政意识,反对贪污腐败,必须进一步提升对执政环境和执政任务的认识。中国古代很早就有“国家之败,由官邪也;官之失德,宠赂章也”的记载。...
日期:2016-08-03 11:06:59 点击:51 好评:0
“家文化”建设重在基层信用社如何建家 农信的员工情感真挚,踏实肯干,懂得感恩,一旦将这些特点凝结在一起,必将释放巨大的能量,而这也应该是“家文化”建设的根源和目标所向。过去的几年,吉林农信的发展进步有目共睹,但是仍然存在基层网点落后、高管关...
日期:2016-10-12 19:57:22 点击:68 好评:0
人才兴家 重在培养 就人才问题,曾国藩有其独到的见解——内部培养。也就是说内部培养的人才更具有忠诚度、可信度。虽然说“远来的和尚会念经”,但是如果利用不当,跳槽、泄密、设陷,将给企业带来不可估量的损失。走“外引内用”的路径,要把握好尺度,设定...
日期:2012-09-01 18:27:28 点击:27696 好评:71
【编者按】 爱是人生永恒的主题,一万个人就会发生一万个爱情故事。本文是一段这段凄美的爱情,每个人看后的感觉我想只有自己才能真切的体会出.凄美的爱情只有文字能让他不朽...
日期:2012-08-31 13:15:49 点击:908 好评:23
在当今物价飞涨的时候,一元钱能有什么用呢?在十年前,我们用它或许可以买三斤酱油四瓶醋五斤盐。而现在能做什么呢?也许,买一元一包的榨菜刚刚好。 然而,卖一元的榨菜,能有...