职场新人 要远离的两种人
聪明的智慧是指他们能判断周围的人是否值得交朋友，这对生活质量有影响。只有当我们遇见合适的人，结交好朋友，我们的生活和工作才能更顺畅，否则就会有不间断的烦恼。
尤其是刚进入公司的新员工，对许多业务和环境并不十分熟悉，无知时最容易被别人使用或计算。
如果你想避免经常参加俱乐部的工作，学会交朋友和选人是必修课。如果你在这方面不是很好，那么以下三点你可以好好看一看，抓住这些要点，在交友中可以避免很多漏洞，不要让自己受苦。
1、一直让你请客的人
好的同事关系，一起吃饭是件很好的事情，可以增进大家之间的关系，让你更加熟悉，工作时间更顺畅。
晚餐时要注意的一件事是，人们轮流购买，或者AA可以，如果你每次都这样，情况就有点不对劲了。
当你的同事鼓励你每次邀请每个人吃饭时，他可能会欺负你，把你当作冤情对待。
这是不平等的，因为作为一个新的人，你不好意思拒绝，他们在坑里的人，不把你当作朋友，可以委婉地拒绝。
2、抱怨和抱怨的人应该远离他们
如果你的同事整天在你耳边唠叨，抱怨你的领导能力，抱怨你的同事，可能会让他的情绪变好，但对你来说，它会吸收很多消极的能量，这对工作非常不利。
所以，远离那些抱怨和抱怨的人，专注于你的工作，这样你才能避免成为一个抱怨的人。
这意味着我们应该更接近高能力、高水平、高修养的人，多与他们相处。我们可以取得更大的进步，相互接触的影响也很大。这意味着我们应该接近高能力的人，有一定的自我控制水平，更多地与他们相处，这样我们才能取得更大的进步，对我们有很大的影响。
当然，你应该先确定你想接近的人是否愿意和别人分享，你是否愿意带领别人成长。
找这样的人和他交流，问他问题，或者跟着他模仿他，都能让我们进步。
有时生活中也有捷径，比如学习别人的经验，少犯错误，少走弯路。这将节省大量的时间和精力，而且，只要少犯错误，我们就可以对工作更加自信和热情。
永远让那些对待你的人，那些抱怨和抱怨的人，以及那些愿意分享更多信息的人，去做。这三项建议都希望每个人都记住它们，一定会对你有所帮助。