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如果累了不想努力了,这5个建议你一定要听听

2020-08-06 22:15:12 作者:熊 来源:谷声熊 阅读:载入中…

如果累了不想努力了,这5个建议你一定要听听

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  轻轻松养成受益终生的读书习惯

  “好累,不想努力了。”

  “真想给自己放个长假,什么工作什么职场社交,我全都不想管了。”

  今早8点多的样子后台到一位小伙伴这样的留言。

  熊猜,这是一个工作上遇上难题身体累或是累到抗拒上班的孩子吧~

  除了日常安慰之外,熊还想给到最切实的解决方案建议

  于是,就有了今天的这篇文章

  还是老配方分享一本或许能帮助到这位朋友、以及最近也被工作所累的大家

  这本书是:《极简工作法则》。

  书的作者,是我们的老朋友、英国知名成功人士理查德·泰普勒。

  理查德的人生轨迹丰富多彩,在30年工作生涯中,他涉猎了诸多领域创业经营公司,是一个不折不扣的成功商业人士。

  而他丰富的人生经历,也帮助他完成了“泰普勒人生法则系列图书,受到多数人的关注;

  不仅如此,理查德客观而不失去温暖的文字和书行之有效的法则,使他收获了许多粉丝全球就有超过240万人按照他所建议的法则行事。

  在《极简工作法则》里,泰普勒根据自己的职场经验,为我们总结出了一条条法则实用的职场法则。

  其中,就包括了如何不被工作所累的工作法则、建议。

  熊今天,就将们一一分享给大家;

  “如果你累了不想努力了,这5个建议你一定要听听。”

  建议1:

  是该好好管理一下自己的精力了。

  一大早匆忙吃个早饭、赶公车,到公司之后就开始处理各项事务,跟不同人对接不同文件

  下班后拖着一身疲惫到家,瘫在沙发上累得不想说话,不想回任何微信……

  如果有小伙伴最近正处于这种状态,不妨和熊一起,听听作者的建议吧。

  作者也说呢,工作是一项会耗费我们大量精力的事情

  因此要是累得不想努力了,那就是到了该好好管理自己精力的时候啦。

  关于精力管理,作者从三个方面做了一些经验分享。

  1.体力的管理。

  “精力管理的前提身体健康。”

  作者说,身体是精力的创造者

  所以对于上班族来说,若是在第二天还有重要繁多的工作,那么前一天晚上就不能过度放纵自己咯~

  比如,不能熬夜呀、不能暴饮暴食呀、不能喝酒呀等等。

  不仅如此,作者认为平常里保持健康生活习惯,也很重要噢。

  坚持早睡早起、养成吃早餐的习惯……这些都能帮助我们在一天的工作中保持充沛的精力呢。

  2.精神的管理。

  上班族最无奈的,或许就是经常因为一些小插曲增加工作量,然后加班、加班。

  因此作者认为,精神管理也是很重要的喔。

  即,把那些需要注意力高度集中的事情,安排在自己效率最高时间段进行处理。

  比如:在上午最适合处理文件、午餐后半饱状态下注意力能够高度集中等。

  当我们找到自己一天中最高效的时间段,并加以利用起来,也就可以高效地处理自己的每一项工作,减少加班的时间啦。

  3.情绪的管理。

  作者分享了他平时管理情绪的小方法:

  如果与家人发生争吵或是矛盾,那么就想办法早点出门去公司;

  这样就可以给自己留出时间调整情绪、振作精神,避免影响一天的工作。

  而如果是因为工作产生了负面情绪,则可以找朋友谈心,或是利用时间跑步等,找一些能够忘记烦心事的娱乐活动,让自己能够真正地放松下来。

  建议2:

  请对工作怀抱热情,

  但别为此过度劳累。

  “我希望你对自己的工作充满热情。”

  大家为工作所累时,可能并不想听到作者的这句话吧。

  毕竟,“累都累死了,还谈什么热情。”

  但是啊,我们不可否认的是,想做好一份工作,就应当对工作充满热情。

  而作者这里所说的,也并不是希望我们通过在办公室长久的熬夜加班来体现热情;

  他同样也认为,如果因为工作把自己弄得精疲力尽,那我们对它的热情也就难以持久,对工作自然也会逐渐感到厌烦。

  所以在他看来,对待工作最好的态度便是:保持热情,但无需为此过度劳累。

  工作时,保持热忱地完成每项任务;觉得自己累了,也要记得停下来歇息。

  熊觉得,这世上没有铁打的身体,该休息时真的就要休息噢。

  建议3:工作家庭分两边。

  上班族或多或少都经历过被工作、家庭同时拉扯的痛苦吧。

  工作上有需要我们去完成的任务,而家里可能也有自己要承担的各种事务。

  作者也无避免此矛盾的方法,但是他有一个稍微减轻痛苦、压力的建议。

  即:学会把工作家庭分两边。

  

  他说,在上班时间,就全身心投入到工作中,先把家里的事情放一边;

  把注意力集中在工作上,最短的时间内以最高的效率完成任务。

  这样一来,也就为处理家庭事务提供了更多的时间。

  建议4:找到工作的乐趣。

  “工作应当是快乐的。”

  在作者看来,不为工作所累的最有效方法就是,要在工作中找到快乐。

  如果在工作难以获得快乐,那身体累、心累一定是接踵而至的。

  如何能在工作中收获快乐呢?

  作者说,当我们学会为自己所做的每一项工作都感到骄傲时,工作的快乐也就找到了。

  比如,报表做得清楚,让部门会议效率变高了;检查工作细致些,就会给团队减少很多麻烦的等等。

  在熊看来,工作不仅是一件需要热爱的事情,它更是一件需要认真且坚持做的事;

  所以先尽最大努力做吧,那时候才有资格说喜不喜欢~

  建议5:

  坚持“对事不对人”的原则,

  会减少很多心累。

  “我真的要被某同事给气死了!”

  “上级太难搞了,心累。”

  很多时候,工作上的累还来自于某一个人。

  同事粗心、上级批评、其他部门不配合等,都会让我们对工作产生厌倦。

  关于防止因为人而感到心累,作者的建议是:坚持“对事不对人”的原则。

  在工作上,尽量关注他人所做的行为,而非他们本人;

  这样一来,不仅减少很多心累,还能就事论事,更快解决问题。

  熊觉得,学会解决讨厌的事,忽视讨厌的人,或许真的会开心很多。

  最后,熊想大家说句悄悄话:

  “有时候,不加油也没关系。”

  觉得累了

  就躲熊这一会儿吧

  允许偶尔丧

  但是作为一个大人

  还是要学会经常振作起来哟

  各位,晚安~

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